样的情绪，就是没有赞扬和信服的神情。
席瑞有那么一瞬间，甚至产生了一个想法，想着他要是不是总裁该多好。
第157章
游戏研发者（12）
席瑞非常努力的让自己看起来很镇定, 这个时候他越是心虚胆怯，那些股东就会越觉得他不适合当总裁。
“今天还不是开股东会议的时候，各位股东全都到公司来干什么？”其他人都不说话，席瑞只好自己开头。
“总裁就不要明知故问了。”其中一个股东看着席瑞说道“公司现在是什么状况, 难道我们会不知道吗？我们来的目的, 总裁应该也很清楚吧？”
席瑞的表情立刻有些不自然起来, 他清了清嗓子说“公司最新开发的游戏，的确是出了些问题，不过这都是很正常的事情。既然开公司就肯定会存在风险，越是这个时候我们越是应该团结起来, 想办法度过这个危机才是。”
“据我们所知，出现在现在这些问题, 全都是因为总裁的决策不当而造成的。既然总裁要让我们团结起来共度难关，那么似乎已经有了团结之后度过难关的办法呢？”
“办法大家也可以一起想的，你们要是有什么好的办法，也可以说出来, 大家集思广益，总会有办法的。”席瑞说道。
“要是总裁之前就这么的原意听听别人的意见的话，也就不会有现在的状况发生了，公司的发展和前途，并不是儿戏, 你要是有这个能力，都按照你说的来做倒也没什么，但是没能力还要固执己见, 不愿意参考别人的一件，那么就根本不配做一个决策者。”
到目前为止，说话的都是之前就不愿意支持席瑞的那些股东。而那些支持席瑞当上总裁的股东们，虽然心里对于席瑞刚当上总裁，就让公司出现这么的危机，让他们的心里很是不满。但是正因为是他们把席瑞推上总裁的位置，就算他们心里不满，在还有其他股东在的情况下，他们即不好一起指责席瑞，也不好帮着席瑞说话。
席瑞的目光时不时看向那些支持他的股东，希望他们能帮自己，可是那些股东避开了他的目光，全部都选择了沉默。连那些支持席瑞的股东都觉得，席瑞刚当总裁就让公司出现这么大的危机，这个总裁当的实在太不称职了。他们支持席瑞，也都是为了自己的利益，一切当要以利益为先，所以席瑞今天必须要给他们一个交待才行。
席瑞被那些逼迫的目光看着，没有办法，只能硬着头皮说“公司的危机，我一定会想办法解决的，大家也不用太着急。只要我还是这个公司一天的总裁，就一定会承担起总裁的责任的。”
辈分最高年纪最大的郑永仁开口说道“之前席勒当总裁的时候，从带着公司转型到步入正轨为止，公司的发展一直都是处于越来越好的趋势，从来没有出现过这样的纰漏。你当上总裁之后，这么短的