起床！
“看来有人想跟我们抢人”，祝莎一秒抓到重点，不禁笑了一声，“继续招人啊，既然我们没招够人，就再扩大规模去招，不设上限去招！”
沈星辰的眼睛越听越亮。
“好办法！我这就去！”
他的招聘启事本就挂在各大招聘网站上，现在更是连社交网站都不放过。
招人的规格也从50直接涨到200，连原本没写上去的福利待遇都一一阐述清楚。
这份招聘启事可谓诚意十足。
雪一般的简历往星辰公司的邮箱发来。
王助理整整忙了24小时，实在扛不住了才回去休息。
睡了整整十二小时，他才醒过来再去上班。
结果刚到办公室就听到了个坏消息。
“王特助，不好了”，同样知道招聘计划的hr主管急得像热锅上的蚂蚁，直接堵在电梯口截住他，“出事了！”
一听这三个字，王助理的脑神经就突突的跳。
“别慌，直接说情况。”
“星辰公司疯了！”hr主管压低了声音，但压不住崩溃，“他们要向外招200人，条件好的离谱！投简历获得面试机会的人已经增加到五百个了！”
王助理可算知道她为什么这么崩溃了。
他听了之后也眼前一黑。
hr问道：“我们还要按原计划抢这些人吗？”
她说的时候满脸苦涩，预感十分不好。
星辰游戏招收50人的时候，一共面试了120人。
除了简历太差的20人，剩下的几乎全被圣安游戏挖了过来。
吸纳这么多的新员工，对圣安公司来说也是一种负担，主管想到这个月要做的工资表，表情越发的灰暗。
王助理半晌无语。
“等我请示一下总裁吧。”
王助理在工位上枯坐了一会，余光瞥到威廉的身影，有种大难终于临头的踏实感，长出一口气。
“总裁，我有事情要汇报！”
让王助理意外的是，他汇报完，总裁第一时间竟没什么表情。
按照王助理对威廉的了解，他听到这件事不可能不暴跳如雷。
异常的表情带来的压迫感极强，王助理的脚趾忍不住扣着鞋底，小心询问。
“我们还要继续原来的计划吗？”
威廉阖了阖眼，“不用继续了”。
他有想过这一招会被对方发现，但没想到他们发现的这么快，反击的如此果决迅速，又让他无力抵抗。
圣安游戏就算想做大做强，也没办法一下子招聘几百人。
他们没这么多项目，也没这么多资金来养闲人。
“对面有聪明人，继续下去只会拖垮我们自己，我们之前招进来了多少人？”
“一共92个总裁”，怕他心情不好发火，王助理多加了一句，“据我调查，星辰荣耀的新入职员工仅一人。”
竟然招了快一百人……
威廉拧起眉头，“安排到各部门了吗？”
“已经安排下去了，每个项目组二十人。”
这个数量对圣安公司来说还是太多了，算上已经上线的游戏，他们公司一共也只有四个项目，原本的人员已经几近饱和，用不了这么多员工。
“实习期考察严苛一点，刷掉三分之二。”
王助理立刻点头，“那我们需要继续做什么来针对星辰公司吗？”
威廉久久没有说话。
针对行动都以失败告终，让他有种不好的感觉。
“暂时不用，叫技术部继续准备新活动，我们要在最后一周冲刺，活动一定要够精彩够刺激