中安插亲信？
杨凤山知道，杨元松也知道，可事情就是得这么办。
这就是正治，这就是正治生活的魅力所在，也是一门妥协理论的艺术性所在。
李学武进了领导小组，徐斯年还进了呢。
副组长是李怀德，那还有好几个副组长呢，正组长还是他杨凤山呢。
还是那句话，掌控局面，掌控大局。
李怀德和李学武有再多的联系，他们的出发点也是奔着筹建联合企业去的。
没有人会在这个时候拖后腿，也没有人能抵挡住拖后腿的后果。
至于联合企业的领导权问题，这个在会上讨论了很久，是最占用时间的。
先是确定了联合企业的级别为副厂级。
意思就是联合企业的厂长要跟轧钢厂的副厂长是一个级别，也就是副局。
这就筛选下去了一大批竞争者。
能够担任这个级别的只有现任的副厂长、副书记，还有就是在处级岗位上任职多年且有突出成绩的处长。
李学武是不敢想的。
他这个副处长都不知道是怎么当上的呢，哪里敢想副厂长的事儿。
不过看着李怀德、景玉农和谷维洁好像都有点儿这么个意思。
李怀德和景玉农都是实权副厂长，谷维洁也是执掌谠务的常务副书记。
让他们平调过去是不可能的，他们更希望的状态是兼任。
比如谷维洁，兼任联合企业厂长，再安排一个常务副厂长，几个副厂长，组建领导班子。
李怀德也是这么想的，谷维洁这么想是因为她想干实事，抓实权，李怀德则是想借这个位置确定他常务副厂长的位置。
当然了，这都是他们的想法，也有可能直接调专职厂长。
今天在会上就有人提出了这种可能，看杨元松和杨凤山也是支持的。
李学武能看得出来会议桌上的阴云，显然在厂长办公会和厂书记办公会上两人都有让人出来讲这个提议的意思。
不过李怀德等一众有望掌权的领导哪里会放过这个机会，经过一番龙争虎斗，最后议题搁置了。
不过还是让某些人看到了谋求的机会。
比如邓之望和聂成林，如果能外调的话，也算是鸡头不就凤尾了。
李学武对这件事看的比较现实，他对于领导的一贯态度就是领导是废物，业务还得下面的人负责干。
所以在筹备初期，李学武比较关注的是联合企业要开展的业务，和主管业务的人。
联合企业说白了就是大家各自把多余的三产扔到一起组建一个多元化的杂牌儿军。
学过初中正治课的都知道，笑着逗趣道：“这屋里可就只有你算是后尝的了，前几天我们都尝过了”。
他这也算是给李学武解了围，知道李学武子在心里骂那个点名上菜的领导呢。
李学武则是笑着再次拱拱手，这才坐回了座位上。
而这桌的几人则是笑着等李学武吃第一口，这是感谢李学武搞回来这些牛肉呢。
谁都不是傻子，知道李学武在这里面出了多少力。
吃人家的嘴短，所以李学武在被定为小组办公室主任的时候，这些处长们没一个不服气的。
有能耐你也搞来牛肉啊，别说一火车的，就是一头牛的也行啊。
“张所”
李学武叫住了要走的张松英，问道：“我在这儿放着的酒还有吗？”
“有呢”
张松英也不知道李学武要干啥，见他问，便盯着李学武的眼睛答了。
“给领导们上一壶，再给我们每桌上一壶”
李学武转身对着小食堂