由高富帅来接任库房他的库房主任职务。虽然高富帅到我们的公司的时间不长，但是他有一个优点，是一个十分细心的年轻人，将我们的建筑材料全部在电脑上做了台账，有索引，已输入索引号，就马上会查到我们的库房里所用的材料，每天销售出去多少，还剩多少，一目了然。
这都是我们的董事长会用人，高富帅真是放在了合适的位置上，发挥了他的长处。我们的公司就缺这样的人才，刚好高富帅就填补了这样的空缺。我当时在电脑上查看了他设计的电脑台账之后，心里很高兴。由于我们的管理走上了正轨，而且销售人员做了培训，我们的建材销售业绩和装修业绩，都稳步上升。
我给三个设计装修小队，都分解了目标任务，并给这小队签署了承包协议，但总体还是归我们贞通设计装修公司统一管理。还让这三个装修小队，在保证质量和时间的前提下进行比赶超，完成的目标任务多少，直接和他们的效益挂钩，从而调动起来大家的工作积极性。三月上旬我们贞通设计装修公司，完成的毛利润已经达到了八十万，当然包括人工工资在内，三十八个人的工资也不会超过十万元。
争取在本月底，我们能完成一百六十万的目标任务。我们贞通设计装修公司，目前的人员基本都配齐，有管理人员四个，三个装修小队有三十人，还有两个库房销售员和一个材料管理员，还有一个装修设计人员。我们贞通设计装修公司，现有工作人员三十八人。
我感谢董事长的对我的重用，其实我特别喜欢干建材这个行业，况且我们的还是从厂家直销建材，每月结一次账。装修建材这一块的利润是相当大的，贞通设计装修在四月份，争取月销售额达到两百万毛利润。”